臺灣年前轉職潮中，科技、百貨、媒體最明顯。來源：臺灣東森新聞 

　　中國臺灣網1月3日消息　據臺灣東森新聞報道，臺灣《Career職場情報志》雜志今天舉行“2008年工作大預言記者會”，總編輯臧聲遠分析，以3月臺灣地區“大選”為重要分水嶺，上半年因“大選”存在高度不確定性，及美國次級房貸風暴波及，臺灣將進入5年來征才最冷的寒冬，應屆畢業生必須做好求職苦戰的心理準備。

　　臧聲遠指出，到了下半年臺灣地區領導人“大位”塵埃落定，預料兩岸關系將大幅解凍，“經濟解嚴”促使臺灣就業市場重現生機，觀光、航運、商用不動產、金融、醫療和網絡購物業6大服務業，將成為兩岸經貿正常化的最大受惠者。

　　報道稱，雖然今年的就業前景有疑慮，但各廠商在轉職季時的人才需求仍高。《Career職場情報志》調查，有84％的企業在轉職季時有征才需求；放眼全年度，則有近5成的受訪廠商預期，今年征才將是不增不減的持平狀態。

　　調查也指出，轉職季企業最渴求的人才，以“產品研發”（58.2％）高居榜首，其次是“業務銷售”（45.5％）、“生產制造”（32.7％）、“營銷企劃”（25.5％）。

　　此外，調查企業還對求職者2年內轉換工作次數的接納度進行了調查，發現只要換過3次，就會被4成企業拒絕；高達26.7％的企業，不愿接納2年內換過2次工作的求職者，因此，未來換工作、找工作需更審慎。（高大林）