臺灣《中華日報(bào)》20日社論指出：新北市長朱立倫昨天就任國民黨主席，隨即宣布副主席、秘書長及黨務(wù)一級主管人事命令。朱立倫執(zhí)掌黨柄之時即為挑戰(zhàn)之始，贏得2016年大選是最重要的任務(wù)，提振國民黨士氣、重整戰(zhàn)力也是當(dāng)務(wù)之急。他在就職典禮所揭示的“行政立法同步”，正是國民黨磨礪以須的基石。

　　國民黨上周六補(bǔ)選黨主席，朱立倫得票率高達(dá)99.61%，創(chuàng)下歷年同額競選最高紀(jì)錄，高人氣和實(shí)力展現(xiàn)無遺，顯示黨員期待之殷切，無異宣告“藍(lán)營新共主”就此誕生。不過，投票率僅有56.34%，意味不乏國民黨黨員欠缺投票熱情。如何激起國民黨黨員向心力，朱立倫在補(bǔ)選前即已宣示“找回我們的基層同志、我們的好朋友”。

　　國民黨已進(jìn)入朱立倫時代，他所面臨局勢之險峻與黨處境之艱難，較諸以往實(shí)有過之。姑不論外在情勢，就國民黨內(nèi)部而言，具有投票權(quán)的黨員從2005年的104.5萬人，降為今年的34.9萬人，大幅減少了66.6%。國民黨黨員人數(shù)銳減，“國民黨必須要再起”，首須喚起失聯(lián)黨員歸隊(duì)，更要贏得年輕世代的支持。

　　去年十一月底“九合一”選舉，國民黨慘敗原因非只一端，在文宣上全面處于下風(fēng)毋寧是重大原因，尤其是欠缺年輕世代組構(gòu)成強(qiáng)而有力的“婉君”；以往可以整合泛藍(lán)投票效應(yīng)而使國民黨引以為傲的能量動員也難以奏效。何況，選前的評估與選舉結(jié)果更差了十萬八千里，足見國民黨黨機(jī)器對于選情的掌握、形勢的營造及局勢的研判都出現(xiàn)問題。

　　“九合一”選舉之后、2016年大選之前，在分秒必爭的緊迫時刻，朱立倫唯有和時間賽跑才能即時展現(xiàn)作為。當(dāng)前國民黨黨務(wù)重點(diǎn)工作除了找回黨魂之外，同時必須致力于黨職與公職結(jié)合。他在就職典禮致詞宣示：“我們一定要做為內(nèi)造化的政黨，黨意和民意密切連結(jié)。我們是在‘立法院’擁有多數(shù)的執(zhí)政黨，但行政與立法契合還有很大的空間。”

　　朱立倫曾表示：“我可以是最弱的黨主席，但是國民黨要最強(qiáng)的“，其強(qiáng)化黨的意志呈現(xiàn)在黨務(wù)人事布局，包括副秘書長黃昭順（亦暫代考紀(jì)會主委）、盧秀燕；政策會執(zhí)行長賴士葆都是現(xiàn)任黨籍立委。